本期群英汇有幸邀请到了远东国际租赁有限公司的人力资源部总经理助理邵奇明先生、人力资源部招聘经理路卫东先生、人力资源部培训经理王杨女士、航运系统事业部客户经理马良先生、张红梅女士及中化集团人力资源部刘国鹏先生共六位嘉宾到场。欢迎来到公海欢迎来到赌船党总支副书记雷丽老师致欢迎辞，邵奇明先生代表集团公司发表了热情洋溢的讲话。
随后，招聘经理路卫东先生从企业角度就招聘中的筛选简历、“车轮”面试等环节给予详细阐述，并当场回答同学提问，为大家如何制作简历，如何在无领导小组中脱颖而出指明了方向。培训经理王杨女士以亲身体会为应届女大学生“打气助威”，强调性别对女性而言并不是“一道难以逾越的门槛”，要充分发挥个人优势，增强求职信心。并重点介绍了集团对新员工的特殊培训方式——“铸剑行动”，让在座学生激情澎湃，跃跃欲试。对于学生梦寐以求的“管理培训生”项目，刘国鹏先生给予了详细介绍，他本人作为“铸剑行动”第二期学员，和大家一起分享了过去16个月里在12个岗位的心路历程，叙说自己如何从开始的不知所措到现在的镇定从容，这种“蝶变”给企业、给自己带来的重要意义。而马良先生作为我校08届校友，更是以自己的求职经历呼吁大家要端正求职动机，不要过分追求高年薪、优厚待遇，要重视“人职匹配”，并审视一个企业的实力、文化、环境对自己成长的重要性。每位嘉宾讲完后，总有学生踊跃举手，要求与嘉宾热情互动，现场气氛热烈而不时充满欢笑声。
轻松一刻的互动环节中，我们以“远东租赁知多少”有奖问答形式将等气氛推向高潮，让学生深入了解了远东租赁的企业文化，特别是对远东租赁与经管学院联合举办的“远东租赁”船舶融资（高级）讲坛有了一定的认识。最后，六位嘉宾分别在六个不同的圆桌中，与本桌学生进行了深入沟通，甚至有同学当场拿出简历让HR评论，还有同学希望当场给予模拟面试。
由于企业与学校在群英汇开始前充分沟通，精心准备，并就我校学生求职的主要症状和学生聚焦的主要问题进行了深入调查，因此活动更有针对性、更有效，充分体现了群英汇的一贯宗旨——务实、高效。
（供稿：欢迎来到公海欢迎来到赌船 陈倩 夏缤）
